输出要求怎么写：格式、篇幅、语气、结构，一次说清就不返工

官方在创建任务部分列出的信息中，输出要求是很多人忽略的一项。 忽略它的后果就是：出来一个"差不多"的东西，然后你来回改五六次。

输出要求分四类，逐类说。

一、格式：说清最后要什么文件

二、篇幅：给数字，别给感觉

• ❌ "简短一点"
• ✅ "不超过 300 字"
• ❌ "详细一些"
• ✅ "不少于 5 个小节，每节 150 字以上"

数字能对齐，"感觉"对不齐。

三、语气：说清写给谁

四、结构：把大纲先给它

如果你心里已经有结构，直接写出来，比让它自己想更省时间：

结构：一、现状（3 条）；二、问题（3 条，每条配一个数据）；三、建议（3 条，每条含成本和执行周期）；四、下一步（时间节点表）。

比描述更管用的办法：给样例

如果你说不清想要什么风格，但有觉得写得好的旧材料——把旧材料给它，说"按这个风格写"。 这一招对格式类需求（汇报、通报、方案）特别有效，比写一百字要求都准。

可直接复制的要求模板

输出要求：Word 文档；不超过 800 字；写给县城小店老板看，口语化、不用专业词；结构为「问题—做法—花费—效果」四段；不要出现"赋能""闭环""抓手"这类词。

常见误区

• 要求写得太满：一次塞 20 条要求，它会顾此失彼。核心要求控制在 5 条以内。
• 要求互相矛盾："要详细"和"控制在 300 字"不能同时要。先想清楚哪个更重要。
• 不说明禁区：只说要什么，不说不要什么，它就会自由发挥。